【自分スタイルで働く】あなたのクリエイティビティを思う存分発揮してください！

ザ・ハウスは、家を建てたい人と建築家をマッチングする会社として、2000年にスタートしました。
当時、住宅の広告と言えば新聞の折り込みチラシが主流でしたが、私たちはネットの将来性を信じ、手作りのウェブサイト１つで創業しました。その評判は、次第に取引先や知人へと広がり、ウェブ制作のご依頼をいただくまでになりました。
このような成り立ちから、当社のWEB制作は「WEBプロモーション」という考え方が大前提になっています。

優れたWEBサイトとは、「クライアントに利益をもたらすWEBサイト」です。

クライアントとの長いお付き合いの中で、本当に価値あるWEBサイトを一緒に育てていく、それがザ・ハウスのWEB制作です。

【業務内容】
クライアントからお任せいただいた「コーポレートサイト」「サービスサイト」「ECサイト」などのWEBサイト、および自社サービスサイトのデザインを担当していただきます。

WEBディレクターと連携しながら、サイトの企画制作、リリース後の運用・改善業務まで幅広くお手伝いください。

＊ 思考意欲の高い人
＊ 人や組織に関する深い洞察力や感受性のある人
＊ 粘り強さのある人
＊ 未知のものに対する楽観的な姿勢のある人

どんなに絵がうまくても、その会社の魅力を知らなければ、人を惹きつけるWEBサイトは作れません。

絵を描くことそのものが目的ではなく、クライアント企業に興味を持ち、クライアントの一員になったつもりで心からクライアントの発展を願うことができる、そんな人と一緒に働きたいと思っています。
簡単に言うと、「人の役に立つことに喜びを感じられる人」ということなんだと思います。

プロモーションやマーケティング分野に関心がある人も向いているかもしれません。
他人事には興味が薄く、ただ綺麗な絵を描きたいだけの人、アーティスト志向や技術志向が強すぎる人は向いていません。

ザ・ハウスの特徴は、何につけオープンな会社だということです。
役員の給料はイントラネット上に公開されます。
給料査定基準も公開されていますので、上司や社長に媚びを売ってもまったく無意味。
評価は自分の実力次第！

前月の収支も即公開されますから、全社員が会社の状況を把握し、会社に疑心暗鬼を抱くことなく、前だけを向いて働ける会社です。

余計な人間関係のあつれきは無駄なもの、と考えています。
チーム内で言いたいことが言えない環境では、私たちが目指すものを作り上げていくことはできません。
言いたいことがあれば、誰であろうとハッキリ言うのが当社流です。

【研修制度】
サイト構築の概念やコンセプトワーク、プロモーションやマーケティングとWEBデザインのつながり、チームワークの作り方、制作現場での効率的な動き方など、実践的なカリキュラムが整っています。