様々な事業フェーズのプロダクトを牽引したいプロダクトデザイナーを大募集！

・スマートフォンアプリ、Webアプリケーションを中心としたプロダクト開発における要件定義、体験設計、インターフェイス設計
・クライアント組織内のPdM、 エンジニアなどとチームで共創しながらプロダクト開発のデザインパートの牽引
・事業フェーズに応じて求められるデザイン成果を理解しそれに合わせたデザイン支援
　∟立ち上げ：ビジュアルの完成度よりも検証するに足る精度のモックを素早く作成しコミュニケーションを取る　
　∟グロースフェーズ：ガイドラインや汎用性を考慮したデザインを設計・作成できる　等
・長期でクライアントへの価値提供となる採用活動、デザイナーの人材育成やナレッジづくり

◆MUST
- デジタルプロダクトにおけるプロダクトデザインの実務経験(2年以上)
- クライアントや社内チームへの企画、提案などのプレゼン経験
- 個ではなくチームでの成果を重視しデザインを取り組める

- 組織＝ルートのプロダクト・バリューそのものと捉え、主体的に採用活動や人材育成、ナレッジづくりといった組織づくりを実行、推進することができる

※選考時にポートフォリオ提出が必須

◆ WANT
- デジタルプロダクトの立ち上げやグロース経験
- デザインシステムの構築・運用・改善経験
- プロダクト開発チームのハブとなり、デザイナーの能力を使い方針の決定に必要な情報 を可視化し議論を前に進められる
- ユーザビリティテストおよびユーザーインタビューの実務経験
- エンジニアリングの経験や知識を持ち実装を考慮したUI設計ができる
- アニメーション含むインタラクションデザインへの経験
- プロダクトデザイナーの育成やマネジメント経験

クライアントとフラットな関係で共創するために、戦略立案からデザイン遂行までを伴走しながら行なっています。
一般的なデザインファームと違い、プロジェクトが平均3年、長いもので5年と、事業会社の中で行われている活動に近く、持続的な取り組みになるため、中と外の垣根を崩しながらプロダクトづくりを行います。

またグロースフェーズの事業からスタートアップの立ち上げを経験するといった、不可逆な事業フェーズの経験や、さまざまなドメインに携わることができ、キャリアの幅や深さを拡げることができます。