webデザイナーの求人に応募する前にチェックしておきたい『経験年数』とは

Webデザイナーの求人に応募する前に、その会社や求人からどんな人が求められているのかをチェックすることが、採用の可能性をあげるひとつのポイントになるのではないかと思われています。
まずは求人のときに、どのくらいの年数の経験がある人が欲しいのかをチェックしておきましょう。
1年以上という場合は、基礎・基本ができて大体の仕事の流れが分かっているレベルの人が求められていて、主にコーディングやちょっとしたプログラミングなども出来るのではないかというレベルを求められています。
3年以上という場合は、大体のことが出来るレベルと考えられています。
ひとつのコーポレートサイトやキャンペーンサイトのアートワークをすべて任せてしまってもいい、というくらいの信用度があるという場合です。
SEOやCMSについての知識もあるとなおいいでしょう。
プログラミングに関しての知識を求められる場合もあります。
逆にまったくの未経験者でも可能、という場合はあります。
この場合はそもそもHTMLやCSSが分からないというレベルの人を求めていることはまずありません。
基本的に独学でもバリバリ書けるという人だったり、あるいはサイトの管理運営などをやっていたという人や、コーダーからの転職採用枠としてあるもので、何もかもを会社が教えてくれるというようなことはとても少ないです。
ですので、そういった意味では全くの未経験者では難しいと考えられます。
しかし最近では未経験でも求人募集しているところも多くあるので必見ですね。