『クリエイティブを作れるのは人間だけだ』 とあるインタビューでの、Viibar代表の言葉です。 どれだけテクノロジーが発展し、どれだけ機械が人間の代わりにできることが増えても、 ロボットはクリエイティブを作れません。 自由に発想し、思いを込めて作品をつくり、人の心を動かすことができるのは、人だけです。Viibarでは、テクノロジーで効率化できることと、人間にしかできないことを明確に分け、サポートしたいと思っています。 素敵なクリエイティブが世界にどんどん溢れる世界。 クリエイターもクライアントも、そして我々Viibarもハッピーな世界。動画×ITで人々のコミュニケーションがより豊かになる、そんな世界を作りたくて、今日もViibarは船を漕いでいます。

■パーパス 全世界に「なにこれ すげー こんなのはじめて」を届け、すべての人の可能性をひろげる「人儲け」を実現する。 Make the world say "OMG. This is Amazing" and empower every person to expand their potential, the heart of our “No People, No Gain” philosophy. ■バリュー 信じろ、自分を。 Believe in yourself 進もう、大胆に。 Act boldly 愛そう、違いを。 Embrace diversity

　　– 革新の触媒 – “The Spice Of Innovation” 当社は、システム開発会社でもデザイン制作会社でもマーケティング会社でもなく、それらすべてを内包した「360°デジタル・インテグレーター」を掲げています。ただの下請け会社にならず、クライアント企業のデジタル・トランスフォーメーション（DX）を多面的に支援する“革新の触媒"として日本のデジタル変革を目指しています。 案件の大半はtoB向けで、特にDX案件の比率が高いことが特徴です。 なかでもSDGs（Sustainable Development Goals：持続可能な開発目標）に関わる領域や自治体の地方創生事業、経産省など官公庁が関わる事業、さらに教育や医療など公共性や社会的責任が高い業種の案件に積極的に取り組んでおり、デザイナーとして向き合うペルソナの幅には自信があります。 ■実際のプロジェクト事例 ・日本の偏差値教育をデジタルを使って変える教育DXプロジェクトに参画。 　コンソーシアム型大学願書共通プラットフォーム「TAO」や学生向けポートフォリオ管理サービスの開発 ・デジタルの活用が遅れている医療、薬剤の業界に変革を。 　薬剤師IDと行動を紐づけることで、これまで分断されていた薬剤師データの一元管理を叶えるプラットフォーム「アスヤクLIFE研修」の開発。 ・スポーツアナリティクスをもっと身近に。 　データスタジアム株式会社へのDX支援の一貫として「SPORTERIA（スポーテリア）」のUI/UXデザイン、システム新規開発の支援。 当社には日本のデジタル変革を本気で目指し、かつ、それを実行できるメンバーが集まっていると信じています。システム開発における技術面ではAIなどの先端技術からミッションクリティカルなシステムに至るまで、幅広く高度なレベル感で対応。マーケティング領域では、広告運用やSEOだけではなくクライアントそのものをグロースさせます。

高品質な学びのしくみをつくる。

「勉強しようと思っても続かない」 これは学習の内容を問わず、多くの学習者に共通する悩みです。 私たちは学習支援サービス「Studyplus」を通じて、この悩みを解決したいと考えています。おかげさまでサービスは、高校生を中心にたいへん多くの方にご利用いただき、2014年12月には会員数が90万人を突破。ますます成長を目指すフェーズを迎えています。 普及が進むモバイルデバイス。これによって今後、学習のスタイルが変化していくことは間違いありません。私たちと一緒にITの力で新しい教育・学習のあり方を作り出していきましょう。

「世の中の90％のWebサイト構築はシステム化できる」という考え方のもと、オリジナルCMS「RCMS」を開発・運用しています。 「RCMS」はWordPressよりも高いカスタマイズ性を実現し、既にプロダクトの質はWordPressを超えていると自負しています。このRCMSを持って、国内展開のみならず2018年には導入サイト数でWordPressを抜き、北米No.1のCMSとなるのが中期経営目標です。

価値を見つけ、 つくり、高め、つなげる。 そして、ファンを増やす。 ひとりでも多くの幸せな人を増やすために、 誰も気づいていない価値を見つけ、 まだ見ぬ新たな価値をつくり上げ、 今までの価値とこれからの価値を高め、 いちばんステキな表現で、 世の中につなげていく。

「世界中の人と企業の創造がめぐる社会へ。」 作る人、売る人、買う人、使う人。 それぞれが分断されていた社会で、 私たちは、世界中の人と企業をつないできました。 これからは、そのつながりの先で、企業の創造が人々の創造を生み出し、 それがまた企業へかえる「循環」が自然な形になっていくと考えます。 つながり、そして、めぐりへ。 アライドアーキテクツ・グループは人々の声や誰もが持つ創造力を 企業の価値へと変換し、循環させることで 人と企業と社会が、共に豊かになる世界を築きます。

デザインの創造力によって、生活と社会のさまざまな可能性に着目し、提案して実現する。 アクシスは、生活と社会のこれからを創る会社です。 「喜び」や「驚き」を創り出すことをコアバリューとし、クリエイティブな活動を行なっています。1981年に創業し、これまでに培った知見とネットワークで、従来の枠にとらわれない取り組みを「共創」していきたいと考えています。

「こうあるべき」に bet する。

スタートアップは既存の概念を打ち破り、今までには無い成長速度を実現するビジネススタイルです。バブル崩壊、リーマンショックなど多くの岐路に立ってきた日本経済が新たなステージへ成長する原動力になると考えています。 そのために、Crewwは自身もスタートアップであることを強みに、「crewwコラボ」というプログラムを通して、これまで80社の大手企業と多くのスタートアップをマッチングさせ379件の協業および新規事業を実現してきました。 これは、大手企業のこのままでは良くないという潜在的なマインドに対して、スタートアップとの協業という、世界的なトレンドを取り入れたことで大手企業の中でも、先進的な考えを持つ方々へ１つの解決策として具体的なメリットを提供できた結果だと考えています。 スタートアップの起業に必要な要素として、人、モノ、金と言われていますが、crewwではさらに１つ「チャンス」を加えることでスタートアップ企業が考える破壊的なイノベーションを持続性ある形で実現出来る環境を作り出しています。 それにより大手企業が活性化されるだけではなく、日本の中でもスタートアップという就労形態が根付くことになり、今後の市場環境変化にも対応できる強固なエコシステムになると考えています。今後はスタートアップへのチャンス提供をさらに進化させる為に、人、モノ、金の分野も視野に入れ新サービスを展開していく予定です。

「テクノロジー×イノベーションで人々に感動を」不動産業界を、そしてユーザーの「住まい」をテクノロジーの力でより良いものに変えていく。これが私たちのビジョンです。 ネットやテクノロジーの力で便利になっていく現代では、それを作り上げていく人間力・考察力が問われてきています。テクノロジーは使う人のためにあるのです。私たちは、その中でもより人々の生活に寄り添うことができる、ユーザービリティに優れたサービスを提供したいと考えています。そのテクノロジーが世界を変え、人々に感動を起こせるように、私たちはチャレンジを続けていきます。

顧客と社員、どちらか一方ではなく、双方に充足感のある企業でありたいと考えます。 顧客に対しては、一歩進んだソリューションを提供し続けるパートナーとして、大企業が請け負うような大型システムも適正なコストと迅速なスピードで開発していきます。 社員に対しては、個々の能力を伸ばし、常に進化し続ける自己実現の場でありたいと願っています。経験豊富な技術者から若手に対する教育も綿密に行い、技術力の底上げにも注力します。 官僚的でなく、血のかよったチームとして革新的な仕事をすることで、ITソリューションのワンストップショップとして「No.1」を目指します。

私たちは、iPadなどを用いた低価格かつ高機能なクラウドPOSレジ「スマレジ」や、写真を撮影して出退勤ができるクラウド勤怠管理アプリ「TIME CARD(スマレジ・タイムカード)」などのBtoBクラウドサービスを提供しています。 本社（大阪）は主に管理部門と開発の拠点として、東京オフィスは営業とカスタマーサポート、名古屋オフィスは営業をおこなっています。 主力サービスであるクラウドPOSレジ「スマレジ」は、アパレル・小売店、飲食店、サービス業などの様々な業態で採用され、登録店舗数は50,000店舗（2018年3月現在）を超えており、いまも月に約1,400店舗以上のペースで新規登録店舗が増えています。 個人の販売データが集積する新しいPOS業界は、これから注目を集めるビッグデータ、フィンテック関連のまさにど真ん中です。